Dan Cheung 張樂芹

社會創新策略顧問,亞太區青年發展基金 共同創辦人及 執行總監,相信比起成功,我們更應學習面對失敗,希望透過社會創新工作拉近青年貧富的差距,找回社會的流動力。

工業5.0年代,創造 以人為本 的 共融社會

經濟學家十多年前提出工業4.0 (Industry 4.0) 的概念,指出人類已經步入利用信息科技的智能時代,通過融合各種技術,包括大數據、物聯網、雲端連線、人工智能、機器學習等,為工業生產和商業分析提升效率,科技發展之快已超越以往幾次工業革命的總和範疇。工業4.0著重跨領域的給合,強調人與機器的協作。 …

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【am730 專欄】深入了解弱勢社群需要 關注香港精神健康問題

悲劇頻生,這個星期我們接二連三出現的命案,讓我們再次喚起對於香港市民精神健康問題的關注,但為了解決精神健康問題,避免對弱勢群體進行污名化至關重要。每當社會慘劇發生時,媒體和公眾輿論往往會輕易地將事件與某些社群聯繫起來,例如精神病患者或少數族裔。然而,這些標籤可能無法幫助我們了解問題的深層原因,反而簡化了問題。 …

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【擺脫跨代貧窮】從多角度分析 扭轉「受惠人」概念

記得在新加坡修讀公共行政碩士的時候,不時都會接觸到關於社會福利、教育政策的議題,當中解決貧窮問題更是世界各地政府的重要施政方針。最近在社交媒體上就看到學弟問到「為甚麼會有貧窮?」

這個看似簡單的問題,實在難以透過一言兩語就解釋得到。今次我就先從少數族裔、居住環境及整體社福發展策略這三個層面作出分析,希望可以就 跨代貧窮 提出一些見解。 …

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「大辭職」浪潮下,社創機構 應該應如何應對?

社福機構員工流失率高,是不爭的事實,根據香港社會服務聯會(社聯) 的《非政府組織(NGO)薪酬調查 2018》,參與機構整體員工平均流失率為19.7%,在疫情的影響下,雖然未看到最新的研究,但觀乎整體社會的發展,都會知道員工流失的問題只會愈來愈嚴重。 …

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從 城市發展 到 教育,加快 數碼轉型 步伐

數碼轉型不單是近年熱門的題目,也是未來經濟發展的重要基石。早在疫情之前,世界各地政府就為此準備,舉例說,泰國政府自2016年開始推動「泰國4.0」的計劃,期望可以透過創新轉型,為他們的經濟注入新的動力,並積極提升創新與科技產業。而新加坡政府早在2014年11月就已宣布啟動智慧國家發展計劃(Smart Nation Initiative)。 …

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【明報】跨界合作 讓基層學童資助更到位 擺脫跨代貧窮

在新學年下,學校未能恢復面對面的授課,此時此刻,使用電腦學習變成常態,不同階層學童的學習進度差異,就變得更大,基習學生電子學習資源不足的問題就顯得更為逼切,難以 擺脫跨代貧窮。

最近在翻看世界銀行經濟學家 Martin Ravallion 在 2016 年的演說,裡面提到不少關於 扶貧政策 的反思,在現時疫情全球肆虐的情況下,有關的分享就顯得更為有價值。 …

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推動STEM教育 發展方向需更長遠

近年創科發展、初創熱潮如雨後春筍,政府亦放大量資源、心力在相關的支援及創科人才培育上。當中在教育層面上面,香港政府自2015年的《施政報告》起,著手關注 STEM 教育的發展,並採取了一系列的措施,包括向本地所有中學、小學提供一筆過 STEM 教育津貼。 …

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新加坡如何培育創新人才? 未來教育與基層上流

一直以來,世界高速發展的同時,貧富不均似乎是擺脫不了的詛咒。香港貴為已發展的地區,人均GDP排在名全球頭20位,仍不得不正視其堅尼系數高達0.5的社會現實。打造公平的教育和競爭環境是拉近社會不均,是推動基層向上流的不二法門。 …

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失敗者的「成長型思維」

記得看過一段 TEDx 的演講,史丹佛大學心理學教授卡蘿.德威克教授 (Dr. Carol Dweck) 分享到在芝加哥一所高中的成績單上,裡面沒有「失敗」這個表述,而是用上 Not Yet 這個表述,它的意思是:「你不是失敗,只是在學習的途中」,用我們的說法,亦是未成功而已。 …

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